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牢牢抓住农村集体“统”的功查包養網心得能_中国网
早在2014年,湖北省沙洋县结合土地确权登记颁证、推行“土地按户连片耕种”,探索解决农户承包土地分散化、细碎化问题,受到关注。2016年、2017年的中央一号文件将土地按户连片耕种写入其中。
这几年,沙洋县以发展村级集体经济为抓手,继续创新农村土地经营新模式,探索解决农民外出务工后,留守老人种田难、冬闲田无人耕种等问题。村级股份经济合作社这一新型经营主体活跃起来、壮大起来。
“发展壮大村级集体经济,是新时代党员干部敢于担当作为、为民办实事的重要抓手;是实现共同富裕,建好农村利益联结机制的必要因素,是全面实施乡村振兴战略的重要一环。”沙洋县委书记陈威说。
在沙洋县,聚焦新时代乡村发展与振兴,瞄准一个“共同富裕”目标,稳慎处理“统”与“分”二字关系,围绕农村“三块地”做好文章,不断探索多种经营发展模式。
去“空壳化”,从盘活资源做起
沙洋县委常委、副县长李俊怡认为,村级集体经济状况历来参差不齐,在发展壮大过程中,必须结合资源条件与自身特点,坚持实事求是;在巩固“三资”清理成果基础上,探索村集体自主经营模式,加强对不同类型村组微观经济活动的指导。
截至2021年,五里铺镇显灵村好不容易还清历史欠债,却仍是个集体经济“空壳村”。村党支部书记卞金平颇费脑筋:“村集体两手空空,雇个清洁工都付不起工钱,更不要说加强硬件、软件建设,怎么去服务好村民了。”
显灵村的全部家底:2200个户籍人口、8000多亩耕地,没有其他可以利用的资源,而且大量人口外出务工、求学或外迁,常住人口仅剩700多人。第三村民小组的58包養0亩农田有的委托亲戚朋友耕种,有的由过去一年“两收”变为现在只种一季水稻了。
卞金平组织召开村“两委”会、党员会,大家表示,把田地流转过来种稻谷、油菜,可以一举多得。那就干吧,2022年年中,显灵村股份经济合作社流转了耕地,种上了高油酸油菜;第二年稻油两季轮作、两获丰收。
果然是一举多得:老百姓每亩耕地有500元的流转费收入;村里实行规模化、机械化经营,再雇请3个种田“包養網老把式”负责管理、向每人支付年工资1.7万元。
毛李镇江新村也是这么干的,以前村里的冬闲田,现在种上了包養網小麦、油菜和特色食用菌,长势喜人。
沙洋县40个村去年共流转1.6万余亩土地,其中季节性流转冬闲田1.4万亩。
沙洋县农村经营管理局局长王家平认为,村党支部书记兼任村股份经济合作社理事长,熟悉本村的农田情况,可长短结合适度规模流转土地,因地制宜利用。与企业、合作社相比,优势明显。
能人兴村,从谋事创业做起
五里铺镇火龙村地理位置偏僻,与一家隶属荆门市的国有林场为邻。6800亩耕地多是细碎插花地,不成片还缺水,传统种植效益低下,算是一个“后进村”。镇党委书记侯德华说:“这样的村子,必须靠能人回乡、组建或引进新型经营主体、村带民富。”
“火龙村的女婿”、常年在外做生意的刘富强,被党组织和村民请回来,担任了村党支部书记。火龙村定下“向土地要效益、发展特色种植养殖、搞多种经营”的路子,采取“村党支部+村集体股份经济合作社+农业科技公司+农户”的发展模式。村集体流转1180亩山地,陆续铺开林下中药材、紫玉淮山(紫山药)、湖羊、蛋鸡等种植养殖项目。
在村里一块山坡地上,当地一座可养殖5000只湖羊的圈舍正在封顶。村民刘本江说:“去年试种10亩紫山药已获得成功,每包養網比較亩地产出4000多斤,价钱卖得好。我们有30多个村民季节性务工,除草、灌水,户均增收5000元,村集体增加14万元的收入。”
刘富强脑袋里,现在盘算着“三件事”:“一是要特色产业、循环农业、生态农业渐渐成规模、上档次;二是吸引更多年轻劳动力回村,把更多农户带动起来,让更多经营主体参与进来;三是村集体经济要做大,两手空空办不成事。”他指指脚下的硬化道路说,“你看,这些都是要花钱的。”
沙洋县委常委、组织部部长万天松认为,基层组织与人才队伍是乡村振兴的主体,也是壮大集体经济的关键所在。要依靠能人治村兴村,把育强“头雁”作为“牛鼻子”工程,着力锻造坚强有力、勇于担当、带民致富的基层组织和干部队伍。在沙洋县,村党支部书记、村委会主任、股份经济合作社理事长“一肩挑”比例达到100%。
沙洋镇三峡土家族村距离县城不远,地处沙洋开发区内,现有401户1601人。村口文化广场上,展示着全体村民2000年从巴东县移民至此的路线图,以及离开三峡故地、建设沙洋家园的场景画面。
40岁出头的村党支部书记杨祖安,精明中带着些斯文:“20多年过去,我们已经是沙洋人。各级政府支持关爱三峡移民,划拨给村子里的土地、基建设施与村民联排住房,早已妥妥当当。把经济搞上去,持续发展,还得靠我们自己多努力。”
如今,三峡土家族村的农业产业园、综合产业园内,一二三产业合理布局:有1800亩大田蔬菜、市民认领的“一分菜地”;有文件柜、餐具、皮蛋等加工企业;有三峡美食馆、民宿接待,还有物业公司、公益性岗位安排村民就业,去年村集体经济收入75万元。
利益联结,从带动农户做起
毛李镇钟桥村,显示出“相对发达”的气象。村委会所在地、二层办公楼里,有办事大厅、党员活动室、老年食堂、托儿所、图书室等,楼外是乡贤捐建的小花园。
54岁的村党支部书记钟德成是个“能干事的人”,他总结说:“具体到村里工作,一抓党建引领,二抓产业振兴,三抓统一服务,四抓社会事业。”村集体拥有林地、水面、荒地等2000多亩,这些集体资源、资产通过公开拍卖,转租给大户经营,种植水稻、油菜,养殖鱼类、小龙虾,栽培赤松茸与玄参等,每年增加十几万元集体收入。
“集体有钱好办事”,对外具备一定的询价能力、预付能力,对内尝试新的种养项目、成功后再向农民推广,尤其是“五统一分”能够真正实现。比如农资和种子“集采集配”、省钱可靠;18个大户带机加入合作社,就地服务,价格优惠。耕种收全部机械化,为农户种植水稻、油菜等每亩节省150元成本。
钟桥村近万亩土地全部高效产出,过去村民不愿意种油菜,去年恢复到2000亩,还引导几户村民发展养牛业,100多头肉牛消化掉各类秸秆。
王家平说,农村集体“统”的功能,真正抓实落地,村集体与农户共同增收;村集体从为农服务中获得的收入,又反馈乡村社会事业、为民造福中,都很受老百姓拥护。
后港镇的万亩标准化小龙虾养殖基地,总面积1万多亩。沙洋县水产发展中心主任杨红武介绍,这个基地采取“无沟平板稻虾轮作技术”和“七统一”运行模式,形成科学稳定的养殖产业链,亩均增收1000多元。所谓的“七统一”,体现在土地改造、技术指导、种养投入、农机服务、政策保险、订单回收、信息服务等环节,由村委会统一对外签订各类协议,养殖经营主体完全没有后顾之忧。
沙洋县充分整合优化各类政策性奖补,通过“以奖代补”或项目实施等方式促进村集体经济发展。2019年以来,仅新型村级集体经济扶持村项目,就争取资金1500万元,惠及12个镇共30个村。
沙洋县委副书记、县长李莉丽认为,在对“统”的功能理解上,村集体不仅是基础设施、乡村治理、社会服务等的落实者,同时也是一个经营主体。发展村集体股份经济合作社,向土地和经济活动要效益,强化村集体与群众的利益联结,才能加快实现共同致富的目标。
(采访组成员:何红卫 余向东 乐明凯)
“头雁”查包養app振翅共起飞_中国网
近日,四川省成都市青白江区阿智家庭农场樱桃园正式开园。凌晨5点天还没亮,在通往樱桃园的水泥路上,记者远远就看到园里透射出的明亮灯光。张学智一家在园子里忙着采摘樱桃,他们要赶在上午客户到来之前,把200盒樱桃准备好。
“我们家的樱桃是成都地区最早成熟的,而且品质好,现在卖到每斤100元还供不应求。”张学智举着一盒鲜红饱满的樱桃喜笑颜开地说,“村里其他园子的樱桃虽然晚了20来天,但也能卖到包養40-50元一斤,大家都很开心。”
今年30岁的张学智是青白江区福洪镇杏花村人,四川省首批乡村振兴产业带头人“头雁”班学员,2018年创办阿智家庭农场。农场今年被评为全国新型农业经营主体典型案例,是四川唯一一个入选的示范家庭农场。
阿智家庭农场利用1/5的土地试种新品种、示范新技术、试行新模式,是周边农户学习参观的样板基地。通过推广示范新技术、新品种与种植模式,农场包養網成功带动本村及周边600余户村民增收超过千万元,为返乡青年创造近80个就业岗位。
在距离阿智农场仅仅几公里、地处“龙泉山脉10万亩伏季水果生产基地”青白江段核心位置的兴迪家庭农场,记者看到百余亩桃树已经开始坐果。
农场主人李兴健告诉记者:“兴迪家庭农场是集品种资源、新型技术、先进装备、创新模式于一体的桃产业融合发展示范园。我们不仅通过技术提升实现提质增产,还通过拓宽销售渠道,延长产业链,推动产业发展。”
去年,兴迪家庭农场与青白江区供销联社联合成立电商公司,从事直播带货及云仓业务。截至目前,已实现农副产品带货收入3000余万元,服务新型农业经营主体增加农产品销售收入的同时,还通过短视频直播平台实现对村集体经济组织林盘项目的宣传引流,多方位推动乡村产业振兴。
在张学智、李兴健这样的“头雁”带动下,福洪镇“懂技术、善经营、会管理、能创业、促致富”的新农人越来越多。该镇农业综合服务中心负责人介绍,福洪镇已培育发展家庭农场116家,其中阿智家庭农场、阿敏生态家庭农场、卜家弯家庭农场等被评为示范农场。在家庭农场的辐射带动下,农家乐、餐饮店、乡村民宿等也发展到48家,提供就业岗位1400余个。
“一直以来,青白江区都特别注重农村高素质人才培育。2023年参加农业职业经理人和农村实用技术培训人数达到1600余人,新增农业职业经理人131人。我们深化与四川农业大学、省农科院校地合作,以建设更包養網高水平的‘天府粮仓’青白江片区为目标,组建‘首席专家+经营主体+头雁代表’的农业包養科技创新服务团队,已开展新型农业经营主体政策咨询、业务指导和技术服务3000余人次。”青白江区农业农村局相关负责人说。
山西工會:答覆“工”課題 保證“到九宮格見證她”權益
原題目:山西省工集聚焦女職工所需所盼,打造特點光鮮、影響普遍、富有實效的任務brand——(引題)
答覆“工”課題 保證“她”權益(主題)
山西日報記者楊文俊
4月22日,在全省職工經典誦讀分送朋友會上,訪談10余名女職工代表走上講臺,分送朋友她們在瀏覽中的所感所悟,提倡大師成為書噴鼻社會的介入者、扶植者。
在人流密集的太原市地鐵2號線開化寺街站,裝修溫馨、干凈整潔的“媽咪小屋”里,裝備了瑜伽教室單人床、嬰兒床、醫藥瑜伽教室箱、紙尿褲等,盥洗池的水溫方才好,無一不表現收工會對女職工的細致關心。投進應用一年半以來,“媽咪小屋”遭到寬大女職工和游客的好評。
做好新時期工會任務,離不開寬大職工特殊是女職工的積極介入和忘我貢獻。我省工集聚焦女職工所需所盼,在女職工思惟引領、提素立功、維權辦事、家風家教和本身扶植等方面下足工夫,向寬大女職工張開“外家人”的暖和懷抱。240萬三晉女職工鑄就了“婦女能頂半邊天”的巾幗事跡,詮釋了“巾幗不讓須眉”的任務擔負。
搭建平臺
加大力度女職工思惟政治引領
2023年“沒關係,你說吧。”藍玉華點時租場地了點頭。,晉城市總工會同晉城播送電臺一起配合,發布了年夜型朗誦運動《我們愛朗誦》。“玫瑰書噴鼻”朗誦專欄開播后,一線女職工走進直播間,誦讀經典著作,分送朋友幻想感悟,營建出“讀好書、聽佳作”的進修氣氛。
在濃重的瀏覽氣氛下,晉城城區“鳳幼唸書會”、澤州婦幼“玫瑰書噴鼻唸書會”、沁水“悅讀鄭村”女職工唸書會、晉能團體晟泰書院“悅讀閱美”唸書會等一批晉城市女職工瀏覽運動如雨后春筍般涌現,領瑜伽教室導女職工在瀏覽中晉陞素養。
開卷無益,書噴鼻致遠。顛末多年九宮格推動,全省工會女職工組織立異情勢、豐盛載體,將“玫瑰書噴鼻”女職工主題瀏覽運動與思惟政治引領任務融會,打形成為全省女職工愛好的小樹屋有溫度、有深度分享、有亮度的瀏覽平臺。
不只是“玫瑰書噴鼻”。在全省,“中國夢·休息美”、“三八”主題月等宣揚教導深刻人心,中國工會十八年夜精力宣講全年達4078場次;“培養好家風——女職工外行動”主題實行運動讓新時期家庭家教家風扶植蔚然成風;舉行第四屆全省女職工乒乓球競賽、“悅動越安康·活氣綻青春”省直機關女職工興趣活動競賽,進步前輩職工文明豐盛女職工精力生涯。
“作為山西會議室出租省村落文明帶頭人,我盼望將中華優良傳統文明‘活化’應用,為群眾供給豐盛的精力家園”“我是一個在鋼構“你真的小樹屋不需要說什麼,因為你的表情已經說明了一切。”藍沐會意地點點頭。造範疇中鑄就幻想的女孩”“作為工會副主席,我領辦的城市艱苦職工解困脫困任務走在全省前列”……3月25日,呂梁市總工會“巾幗匠心逐夢·強國舞蹈教室回復有我”宣講運動中,5名巾幗勞模工匠講述本身生長成才的故事,詮釋了勞模精力、休息精力、工匠精力。
政治性是工會組織的魂靈。各級工會把加大力度新時期黨的立異實際武假裝為重中之重,領導寬大女職工在深學細照篤行中果斷幻想信心、進步實際素養、加強才能本事,深化巾幗勞模工匠宣講進校園、進企業,培養“工”字內在和“女”字特點相得益彰的職工文明,會聚起巾幗心向黨的強盛氣力。
晉陞技巧
打造高本質女職工步隊
自從接收了工匠學院技巧培訓,天鎮縣職工溫瑞林在休息力市場上“行情漸漲”,職位穩固了,支出翻番了,成為家庭的重要經濟起源。和溫瑞林一樣,現在“天鎮保姆”走俏周邊省份,成為一個特點b小樹屋rand、一種經濟景象、一項村落復興的主導財產。
依托多條理、多行業的工匠學院系統,培育高本質女職工人才,是我省工會女職工任務的亮點。往年,年夜同市工匠學院成立家政辦事分院,推舉設定1500多名女學員完成失業、創業。“天鎮保姆”經由過程多年來在家政辦事範疇的“深耕”,完善處理了由“藍領”培育保姆、“白領”培育培訓師到“金領”培育個人工作司理人的迭代進級,聚會為家政辦事的規范化、專門研究化成長走出了一條新路。
“年夜同市但有句話說,國易改,性難改。於是她繼續服侍,仔細觀察,直到小姐對李家和張家下達指示和處理,她才確定小姐真的變了。工匠學院成立以來,與企業融會成長,推進了財產工人由‘工’變‘匠’、由‘匠’育‘工’的蝶變。”年夜同市總工會相干擔任人先容,工匠學院加大力度女學員技巧培訓,2023年舉行了年夜同市高本質女農人農文旅休閑農業培訓、年夜同市進修貫徹黨的二十年夜精力暨婚姻家庭牴觸膠葛化解任務專題培訓,餐瑜伽場地與加入培訓女學員達350多人。
從工匠學院到展開技巧比賽,再到創立女職工(女勞模)“立異任務室”,我省工會繚繞推進高東西的品質成長這一重要義務,以“產改賦能”和“匠心筑夢”工程為牽引,鼎力培養常識型、技巧型、立異型女性休息者雄師。
2023年,各級工會組織10瑜伽教室.52萬教學名女職工積極餐與加入“立功‘十四五’·奮進新征程”主題休息和技巧比賽,普遍展開具有女職工特點的各級各類休息和技巧比賽、“五小”等群眾性立異運動。組織女職工展開個人工作教導、技巧技巧培訓,做好全國五一巾幗獎、“三八紅旗”系列等進步前輩典範選樹九宮格任務,助推女職工用技巧強晉、用匠心筑夢,培養了更多巾幗工匠和高技巧人才。
精準辦事
晉陞女職工生涯品德
“我們夫妻是雙職工,每到冷寒假,公司的托管班幫我們照看孩子、上愛好課,讓我們可以或許安心下班。”說起潞安化工團體“愛心托管班”,余吾煤業員工樊曉娜連宣稱教學贊。
2019年,潞安化工團體煤基乾淨動力公司創辦了第一個暑期“愛心托管班”,并在昔時被定名為“首批山西省工會愛心托管班”。此刻,托管班擴展了師資氣力,增添了辦事內在的事務,規范了辦事治理,職工後代在寒假、冷假、周末等節沐日都可以享用到無償辦事。
鑒戒潞安化工團體經歷,長治市總工會召開任務推動會,調動各下層工九宮格會的積極性,“愛心托管班”輻射到長治市各個行業。截至往年末,長治市共開設“愛心托管班”50余班次,惠及職工近1000人次,九宮格直接辦事職工後代3600余人次。
瑜伽場地在推動“愛心托管班”的同時,我省工會充足應用工會陣地資本,抓細女職工維權辦事,不竭豐盛內在的事務和情勢,讓女職工“后顧無憂”。
2021年以來,臨汾市總工會以“集聚良緣”職工結交聯誼運動作為辦事女職工的載體,輔助寬小樹屋大獨身職工處理婚戀結交困難。往年展開了以“愛臨汾·贏將來”為主題的四場“集聚良緣”結交運動,依據每場運動職員多少數字、個人工作特色、場地周遭的狀況等原因特別謀劃。三年來,累計2400多人餐與加入,200多名獨身職工經由過程運動由相碰到相戀,步進了婚姻的殿堂。
“媽咪小屋”“愛心托管”“集聚良緣”……各級工會傾情展開女職工關愛辦事,各小樹屋類可感可知、可達可得的辦事暖和著女職工,辦事brand深刻人心,帶動了工會家教場地組建、職工普惠、工會宣揚等任務的小樹屋晉陞,九宮格工會組織的向心力和凝裴奕眼睛亮晶晶的看著兒媳婦,發現她對自己的吸引力真的是越來越大了。如果他不趕緊和她分開,他的感情用不了多久就會集力獲得進一個步驟加大力度。
省總工會九宮格相干擔任人表現,將經由過程發布一批針對性操縱性強、可復制可推行的經歷做小樹屋法,構成一批特點光鮮、影響普遍、富有實效的任務brand,讓女職工的取得感成色更足、幸福感更可連續、平安感更有保證。
“數字工匠”逐夢財產覓包養網數智化將來
原題目:“數字工匠”逐夢財包養網ppt產數智化將來
新華社北京4月30日電 作為湖北一家美團外賣官方代運營公司的擔任人,31歲的江澤宇比來一向在忙著口試招人。越來越多的包養網dcard餐飲企業開端測驗考試和晉陞線上辦事,對相干數字化人才發生了宏大的需求。
四年前,已經留學海內的江澤宇看到了中國餐飲數字化的宏大成長潛力,餐與加入了美團外賣運營師培訓,并取得中級和高等外賣運營師標準認證,成為一名外賣運營師。訪問商戶、診斷運營情形、design外賣產物、優化線上運營……江澤宇經由過程一系列外賣管家辦事,輔助浩繁商戶包養網擴展brand影響力的同時完成開源增收。
“怎麼了?”藍沐問道。
2023年9月4日,在2023年服貿會國度會議中間美團展臺,不雅眾觀賞一款主動配送車。新華社記者 劉嶺逸 攝
現在,江澤宇的團包養網車馬費隊每年為數千家餐飲企業供給外賣運營辦事。“看到我們辦事的商戶月均勻支出晉陞超60%,成績感很強。數字化賦能餐飲業等辦事業的市場空間很年夜,我們還需求更多人才供應。”江澤宇說。
江澤宇是包養妹推進中國浩繁財產向數字化、智能化轉型的人才雄師中的一員。作為新質生孩子力的主要範疇,2023年中國數字經濟的焦點財產增添值估計超12萬億元,占GDP比重10%擺佈。數字經濟催生了大批數字個人工作和茂盛人才需求,為個人工作成長供給了廣大舞臺。
在中國首個年夜數據綜合實驗包養網區貴州,數字經濟蓬勃成長,吸引了大量數字包養網推薦人才集聚。貴州省年夜數據成長治理局數據顯示,2023年全省年夜數據人才多少數字較2022年增加約10%,到達46萬人,此中數據財產化和包養女人財產數字化人才占主體。
本包養情婦年41歲的范靈俊昔時恰是被貴州年夜數據財產微弱的成長勢頭所吸引,選擇包養網留在本地成長。作為中國迷信院年夜學盤算機體系構造專門研究博士,范靈俊在2020年頭進選中組部第20批博士辦事團,從北京離開貴州掛職,掛職停止后決議留在貴州,擔負貴陽市年夜數據財產無限公司副總司理,并于202包養網3年調任貴陽年夜數據科創城管委會副主再次出現在她的面前包養條件。她怔怔的看著彩修,還沒長期包養來得及問什麼,就見彩修露出一抹異樣,對她說道——任。包養網ppt
這是2020年11月13日拍攝的貴安新區“huawei云”數據中間項包養甜心網目施工現包養網單次場(無人機照片)。新華包養軟體社記者 歐東衢 攝
“在實行數字經濟計謀上搶新機、扶植數字經濟成長立異區的舞臺很年夜,壓力也很年夜,干勁也很足,很興奮可以跟貴州年夜數據財產配合生長。”范靈俊說。
internet包養營銷師、數字孿生利用技巧員、辦事機械人利用技巧員……在202包養條件2年出臺的最新國度個人工作分類年夜典初次標注了97個數字個人工作。人力資本和社會保證部等部分制訂包養故事數字個人工作相干國度個人工作尺度,開闢培訓教程,積極推進數字人才培養和財產成長。
“成長數字經濟,要害在于加速數字人才培養,培育大量高程度數字工程師和高技巧人才。”人力資本和社會保證部專門研究技巧職員治理司司長李金生說包養網。
據測算,中國數字化人才總體缺口約在2500萬至3000萬擺佈。4月17日,《加速數字人才培養支持數字經濟成長舉動計劃(2024—包養意思2026年)》發布,從財產、企業、高校等甜心花園層面進手,計劃將來數字人才的“生長輿圖”和培養系統。依照人力資本社會保證部打算,每年將培育培訓數字技巧技巧職員8萬人擺佈。
4月25日,在北京中國國際展覽中間順義館舉辦的2024北京車展上,不雅眾在北汽團體不雅看“北極星”全數字化高端電動平臺。新華社記者 才揚 攝
202包養網dcard0年,美團結合人社部發布外賣運營人才培育項目。據清楚包養留言板,該項目已累包養網計為餐飲行業培育保送了上萬名外賣運營師,累計超10萬中小商家享用到了一對一的外賣運營辦事,有用助力餐飲行業數字化成長。
近年來,浩繁高校和個人工作院校開設人工智能、年夜數據等專門研究,從各個範疇為數字經濟成長供給人才保證。
為知足非標主動化財產不竭增加的市場需求,河南省漯河技師學院在2021年新增設辦事機械人專門研究,為飯店、物流、農場等辦事機械人利用場景培育技巧人才。
在2022年于法國舉辦的“世界技巧奧林匹克”——世界技巧年夜賽上,漯河技師學院的先生侯包養價格坤鵬、唐高遠代表中國斬獲變動位置機械人項目金牌。現在方才二十出頭的兩個年青人曾經留校任教,邊研包養網心得討變動位置機械人技巧利用,邊領導下一屆選手備賽。
“數字經濟甜心花園的成長為高技巧人才的培育和生長帶來了良多新機會,不只僅是高東西的品質的失業,還有更遼包養故事闊的成長平臺。”漯包養金額河技師學院院長馬占欣說。(記者:張鐘凱、潘潔、向定杰、牛少杰)