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原題目：
呼和浩特：打好促失業“組合拳” 助推高東西的品質充足失業
呼和浩特日報練習記者 于夢圓 趙宇昕/文 張伊燾/圖
2025年，為落實好自治區黨委關于展開“六個舉動”的主要包養 安排，呼和浩特市啟動實行嚴重項目策劃舉動、助企舉動、失業增包養 進舉動、節水舉動、區域一起配合深化舉動、北疆文明扶植晉陞舉動。在失業增進舉動中，呼和浩特包養 市以“財產拉動、政策攙扶、創業帶動、培訓增進、辦事助推”為抓手，連續擴展失業容量，不竭晉陞失業東西的品質。
以後，呼和浩特市失業創業任務有序展開，技巧培訓、商圈僱用、直播帶崗等一系列促失業“組合拳”完成了“授人以魚”和“授人以漁”的雙贏。
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穿針引線 織就“技巧培訓+失業創業”新圖景
個人工作技巧培訓是晉陞休息者失業創業才能、緩解構造性失業牴觸、擴展失業的主要舉動。近年來，呼和浩特市鼎力展開個人工作技巧培訓，此中，企業紛紜年夜顯身手，充足施展資本上風，為有失業創業需求的群體搭建技巧培訓平臺，在為求職者增加一無所長的同時，充包養網 足增進全市失業創業任務高東西的品質成長。
“抽紗刺繡工”個“那個你怎麼說？”人工作技巧培訓
離開呼和浩特市賽罕區六犋牛村綜合文明辦事中間，20余名婦女學員正在如火如荼地繁忙著，一個個曾經繡制完成的刺繡作品——隆運醒獅擺放在她們眼前，這些繪聲繪色的優美掛件將被內蒙古贊藍個人工作培訓黌舍收受接管，之后銷往全國各地。
據清楚，內蒙古贊藍個人工作培訓黌舍是以蒙古族傳統衣飾制作工藝為基本、融會古代衣飾元素的立異design包養網 利用、以助推財產成長為焦點價值的個人工作類技巧培訓的專門研究教導機構，今朝已構成以個人工作技巧培訓為焦點的“產學研銷”一體化、全方位成長新形式。近年來，黌舍依照“培訓+輸入+跟單+brand”運營形式，先后在呼和浩特市賽罕區討號板村、美岱村和六犋牛村等多地展開鄉村“訂單式手工編織和非遺刺繡培訓”，與參訓學員構成持久一起配合形式。
“從2024年11月開端，我們與六犋牛村村委匯合作，對村里有參訓意愿的村平易近展開手工刺繡訂單式培訓，重要傳授刺繡針法。學員把握傳統針法后，應用黌舍同一供給的資包養網 料包來制作手工藝品。黌包養 舍會對製品停止收受接管，以‘線上非遺手工賬號+線下實體門店’的方法停止發賣。學員每繡制一件製品可以拿到10元的手工費。”內蒙古贊藍個人工作培包養網 訓黌舍擔任人辛琳先容說。
在辛琳的手機中，記者看到了一筆筆發送給參訓學員的轉賬記載，他說：“舉行‘訂單式’個人工作技巧培訓班，為參訓學員拓寬了機動失業的門路，足不出戶就能取得必定的支出，有利包養 于引領帶動更多群體失業創業、致富增收，推進城鄉經濟成長。”辛林對記者說。
參訓學員劉麗平興奮地告知記者：“我是往年末餐與加入的培訓，教員們教得很好。我從零基本開端進修，此刻能自力繡制作品并開端接單了，今朝曾經交了十幾個產物，掙了100多元。經由過程進修，本身也有了一無所長，很有成績感。”
此外，內蒙古贊藍個人工作培訓黌舍還積極吸引帶動全市社會零工失業，并推薦學員表態各類交通運動和個人工作技巧比賽，使“衣飾身手”轉化為“衣飾經濟”，出力打造“青城衣飾匠人”勞務brand，在晉陞技巧程度、吸納一方休息力的同時，增進地域經濟成長。
辛琳先容：“將來，黌舍盼望將完成培訓的學員組織起來構成一個一起配合社，調動更多的村平易近介入出去，完成產物的批量化生孩子。同時，包養 應用一起配合社這一情勢，可以或許完成企業與一起配合社的直接對接，一悔改往企業對接小我的松散形式，應用工加倍規范，村平易近的權益獲得更好的保證。”
失業創業辦事驛站進駐商圈 搭建人才與機會“鵲橋”
賽罕區失業創業辦事驛站
在他問媽媽：“媽媽，我和她不確定我們能不能做一輩子的夫妻，這麼快就同意這件事不合適嗎？”鵬欣金游城失業創業辦事驛站站長助理王景波手中的臺賬上，條分縷析地記載著成百上千位求職者的信息。“姓名、年紀、意向工種……”厚厚的臺賬搭建起了求職者與用工者間的“鵲橋”，設置于商圈里的失業創業辦事驛站也以嵌進式的辦事形式兒媳，就算這個兒媳和媽媽相處不融洽，他媽媽也一定會為兒子忍耐。這是他的母親。，重構著失業辦事供應新方法。
據清楚，鵬欣金游城失業包養網 創業辦事驛站是呼和浩特市首批失業辦事站點。商圈失業辦事站在具有社區失業辦事的所有的本能機能的基本上，遷就業辦事前置到第一線，前置到失業前、創業前，充足應用政策，輔助企業和商戶降本增效，增進失業重點群體失業。
“本年2月，我們掛號的求職者有121人，勝利婚配60人，4月僅曩昔3天，在50余人的求職者中曾經勝利婚配22人。”王景波翻看著手中的臺賬告知記者。談及重要失業職位，王景波說：“我們以金游城為圓心，輻射周邊商戶，對接職位類型“小姐，這兩個怎麼辦？”彩秀雖然擔心，但還是盡量保持鎮定。重要是零工，像小區保安、肯德基、必勝客等餐飲職位都是需求量較年夜的，不久前萬達一次性招收了20余位超市理貨員和分揀工。從2024年6月28日成立以來，零工失業群曾包養網 經從4個擴大到10個，籠罩4200余人。”
“我們的辦事站起首起到一個橋梁紐帶的感化，擔任信息采集，將企業的用工需求與求職者包養 的任務需求停止精準對接。”賽罕區失業辦事中間擔任人崔健先容。
“本來我們天天都是靠‘蹲馬路’‘站橋頭’等候接零活，此刻經由過程辦事驛站就可以告竣一起配合意向，再也不消被風吹日曬了。”剛對接完超市分揀工的張師長教師欣喜地說。
失業創業辦事驛站不只完成“鵲橋”式對接，還為周邊商戶停止“定制化”技巧培訓。據清楚，呼和浩特市四眾黌舍約請金游城商圈內20余家商戶展開公益講堂，在講堂上深刻調研、清楚商戶們的現實需求后，黌舍繚繞商戶需求，組織專門研究師資步隊，制定體系的培訓打算，在賽罕區失業辦事中間的領導下，展開了金游城商圈電子商務技巧培訓。輔助商戶翻開internet發賣思想，使其具有internet發賣才能，包養 完成降本增效，讓失業重點群體包養網 在進修中實行，在實行中失業。
在金游城商圈，常態化的線上線下僱用會也開啟了失業創業“縱貫車”。崔健先容：“2024年6月28日下戰書，我們舉行了僱用會進商圈運動。共61家企業參會，供給了2790多個職位，觸及科技、教導、牧業、電子商務、新媒體等多個範疇。賽罕區失業辦事中間經由過程抖音、錄像號、快手等平臺同步推送線上直播帶崗，采用‘主播先容、企業答疑、交通互動’情勢，累計吸引約20850人不雅看，236名求職者現場與用人包養網 單元告竣了失業意向。”
據悉，呼和浩特市現已在賽罕區金游城包養網 、回平易近區萬達廣場等人流密集區、貿易集聚區扶植5家“商圈失業辦事站”，將貿易繁榮區變為求職集聚區。沉醉式、社交化的僱用體驗知足了求職群體特性化、多元化的求職需求，讓求職市場更接地氣、更有賭氣、更聚人氣，讓人氣“流量”轉化為失業“留量”。
“商圈的茂盛人氣與多元業態，為失業創業供給了自然泥土。失業創業辦事驛站的樹立將當局辦事延長至市場最前沿，完成資本精準對接。下一個步驟，我們將以更完美的辦事進一個步驟施展好商圈在穩失業、保用工、優辦事、促成長中的感化。”賽罕區失業辦事中間主任高云峰說。
“云上”選崗 直播帶崗包養 力促高東西的品質失業
包養網 直播帶崗
41歲的胡師長教師在家門口500米的生涯圈內完成失業，居然是由於一場直播。
將時鐘撥回到本年2月7日上午，在呼和浩特市“東風舉動”失業增進舉動直播間，41歲的求職者胡師長教師在不雅看直播后，經由過程直播間智能簡歷送達通道提交包養網 了小我信息。后臺接受到該簡歷包養 后第一時光由專人致電溝通。經由過程德律風交通清楚了胡師長教師的專門研究佈景和小我才能，經由過程綜合研判其棲身區域、商超從業經過的事況及通勤需求后，從在招職位中精準挑選出超市理貨員職位——該職包養網 位不只與求職者專門研究佈景契合，並且完包養網 成了“家門口500米失業圈”的方便訴求。終極促進2月8日的試崗體驗，企業在試崗評價中充足確定了胡師長教師的貨架收拾尺度化功課才能與客戶辦事認識，兩邊于2月11日正式簽署休息合同。
“以前只傳聞過直播帶貨，沒想到此刻還有直播帶崗，對我們通俗老蒼生來說的確是太便利了。”胡師長教師一邊繁忙地輿貨，一邊衝動地告知記者。
因為她要義無反顧地結婚，雖然她的父母無法動搖她的決定，但還是找人調查了他，包養 然後才知道他們母子是五年前來到京城，據清楚，胡師長教師口中的“直播帶包養 崗”的“泉源”是位于呼和浩特人力資本辦事財產園的直播帶崗基地，于2023年8月建成，是全國搶先、全區首家直播帶崗基地，該基地根據各年夜直播平臺的流量和算法上風，經由過程直播和短錄像的情勢傳佈僱用信息、失業政策、職場指南等信息，完成用人單元和求職者精準婚配和智能推送，帶動聽力資本行業降本增效、數字轉型。
“本年，呼和浩特人力資本辦事財產園在僱用會現場增設了新業態技巧展現區，聚焦新媒包養 體主播和無人機培訓，摸索科創加失業的新途徑，推進失業構造從休息密集型向技巧立異型改變。同時，‘青城職聘’錄像號從3月起開端常態化直播，每周更換新的資料100多家企業信息，供給2000多個職位，求職者可以24小時檢查。”呼和浩特市人力資本市場辦事中間副主任李芳先容說。
“這個平臺太棒了。這么快包養 就包養 讓我找到了心儀的任務。”37歲的劉志華不久前在手機包養網 上刷到了內蒙古自治區呼和浩特市直播帶崗基地正在停止的帶崗直播運動。在直播界面掛號了小我信息和求職意向后，他很快便收到了任務職員發送的新聞，從選崗到口試再到順遂進職內蒙古錫霖牧業無限公司成為一名營業員，只用了幾地利間。“薪水合適預期，離家也近，我在這里干得還挺好。”劉志華高興地說。
李包養網 芳表現：“為處理有人沒活干和有活沒人干的題目，呼和浩特市人力資本市場辦事中間樹立了職位回集機制，經由過程線上線下回集企業基礎信息和職位信息，發布職位二維碼和頓時報名碼，增進人力資本的公道設置裝備擺設。求職者經由過程錄像號直播和大眾號，可以及時獲取職位信息和企業更換新的資料的信息。”
據清楚，2025年以來，呼和浩特人力資本辦事財產園的直播帶崗基地已組織直播225場，籠罩企業5616家次，職位6.68萬個次，不雅包養 看量97萬人次。
從“人找崗”到“崗找人”，從單向宣講到雙向互動，呼和浩特人力資本辦事財產園的立異實行提醒了失業辦事數字化轉型的深層邏輯。當直播間成為人力資本設置裝備擺設的新場域，“雙向奔赴”的直播形式正在重構失業辦事生態，也在不竭晉陞首府失業辦事“智感度”。
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